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宁波管理中心啃下“退休人员社会化移交”硬骨头
2020-11-18 来源:宁波处 作者:沈益 关注度(378

11月12日下午16点45分,随着最后一份档案移交工作的完成,宁波管理中心在退休人员社会化移交工作上画了圆满的句号。

本次涉及社会化移交的企业退休人员共49人,占全公司的14.85%,根据地方移交要求,前期的移交政策咨询、档案查询、组织关系转移等各项对接工作覆盖宁波全大市6个区国资委及24个街道。在公司人力资源部的悉心指导及地方相关部门的鼎力支持下,管理中心顺利完成退休人员社会化移交工作,并有效确保人员无遗漏、档案无死角、移交无返工。

逐个核实,做到人员排查摸底无遗漏。经办人员仔细排查企业退休人员名单,通过电话、微信、QQ等多途径逐个核对、确认退休人员户籍所在地、现居住地等30余项信息。不断反复确认及耐心解释,确保人数准确、信息无误。

逐个检查,做到档案电子化无死角。为加快档案电子化进程,管理中心同时委托多家第三方机构开展档案电子化工作。在档案电子化过程中,主动与第三方机构积极沟通协调,共同探讨、商议,解决了电子化过程中的难点,提升了档案的数字化、标准化、流程化建设。

逐个移交,做到移交工作无返工。正式移交前,经办人员积极对接6个区国资委及24个街道,准确掌握移交程序及材料,确保档案、组织关系以及人员等移交工作“一次搞定”。

本次社会化移交工作的顺利完成,体现宁波管理中心敢于攻坚克难的担当、敢于啃硬骨头的精神,同时也为管理中心后续退休人员社会化移交工作打下了坚实基础。(沈益)